istio.com
Главная / Доходы / Зарплата в Чехии и Турции в 2019 году

Зарплата в Чехии и Турции в 2019 году

Минимальная заработная плата играет важную роль в социальной политике государства. Если она хорошо установлена, то играет мотивирующую функцию — помогает при случайных заработках, ведь хуже всего остаться без работы после получения пособия по безработице.

Минимальная зарплата в Чехии

На государственном уровне минимальная зарплата в Чехии в 2019 году составляет 13 350 чешских крон в месяц (около 515 евро). Почасовая ставка равняется 79,8 кронам (3,1 евро). Минимальная оплата труда гарантируется каждому работнику при условии стандартной занятости не менее 40 часов в неделю и 8 часов в сутки. В зависимости от сложности работ, местным трудовым законодательством предусмотрено повышение ставок вплоть до 22 000 крон в месяц.

В сравнении с 2018 годом, минимальная зарплата в Чехии увеличилась на 1 150 крон (44 евро), то есть рост составил 13,9%. С учетом весьма низких темпов инфляции, реальные доходы чешских граждан заметно возросли. Если рассматривать другие страны Евросоюза, то по уровню минимальной оплаты труда Чехия опережает Болгарию, Венгрию, Румынию и Латвию. Из ближайших соседей немного больше получают в Польше и Словакии.

В Чехии минимальная зарплата с 1 января повышается на 700 крон в месяц и составит 9200 крон (332евро). Последний раз минимальная зарплата повышалась в августе 2013-го на 500 крон. А перед этим была неизменной с 2007 года.

Дольше всего из стран ЕС минимальная зарплата не менялась в Португалии (последний раз в январе 2011-го года) и Ирландии (июль 2011).

Помимо Чехии, в новом году минимальную зарплату повышает ряд стран. Это Нидерланды, Польша, Эстония, Словакия, Латвия, Литва, Болгария, Румыния и Венгрия. С января прошлого года ее увеличили  11 государств-членов ЕС.

С 2004 года минимальный размер оплаты труда был увеличен на наибольшую сумму в Люксембурге (примерно на 520 евро), и на наименьшую сумму зарплата увеличилась в Греции (всего около 53 евро). Больше всего за 10 лет ее увеличили в Болгарии, Румынии и Латвии, где минимальная заработная плата выросла с тех пор в три раза. Тем не менее, Болгария и Румыния остаются в хвосте таблицы ЕС, Латвия улучшила свои позиции на два пункта, когда обошла Литву и Чехию.

Чешская Республика занимает среди стран ЕС, которые регулируют минимальную заработную плату по всей стране, четвертое место с конца. С 2004 года позиции Чехии ухудшились на несколько пунктов, когда ее обогнали такие страны как Словакия, Эстония, Польша и Латвия.

Минимальная заработная плата 2015 играет важную роль в социальной политике государства. Если она хорошо установлена, то играет мотивирующую функцию — помогает при случайных заработках, ведь хуже всего остаться без работы после получения пособия по безработице. Однако, если минимальная заработная плата слишком высока, то непропорционально возрастают затраты работодателей на зарплаты.

Средняя зарплата в Турции

Официально на государственном уровне средняя оплата труда в Турции не устанавливается. Оклады турецких работников зависят от опыта и навыков, конкретной компании, отрасли экономики и региона. Например, работа в Стамбуле принесет около 1300–1600 долларов в месяц до уплаты налогов. Специалисты с дипломом турецкого вуза или престижного европейского университета могут рассчитывать на доход, превышающий 2000 долларов. В сфере неквалифицированного труда зарплата в Турции не превышает 600–700 долларов.

По сведениям турецких аналитических ведомств, средняя зарплата в Турции в 2019 году составляет 1200 долларов в месяц до уплаты налогов. Чистый доход местного работника после всех обязательных вычетов равняется 850 долларам. Самые высокооплачиваемые рабочие места зафиксированы в области страхования, финансов, информации и связи – в среднем 1400–1500 долларов в месяц. Меньше всего зарабатывают в сфере общественного питания, размещения, административных и вспомогательных услуг – 600–650 долларов.

Согласно официальной информации статистического управления Турции, в 2019 году в стране зарегистрировано около 4,67 млн безработных лиц старше 15 лет. Официально трудоустроены 27,16 млн. За год число работающих сократилось на 872 000 человек. По отраслям экономики занятость населения распределена следующим образом:

  • Промышленность – 19,7%
  • Сфера услуг – 55,3%
  • Сельское хозяйство – 17,7%
  • Строительство – 7,3%

Женщины зарабатывают в Турции в среднем на 18% меньше чем мужчины.

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.

Adblock
detector